
Aprende qué es el edadismo y cómo impacta en la calidad de vida de los adultos mayores. ¡Tu bienestar importa!

El edadismo es una forma de discriminación que afecta a millones de adultos mayores en todo el mundo. Desde dificultades para acceder a la salud hasta prejuicios en el ámbito laboral, esta problemática influye en la calidad de vida y el bienestar de muchas personas.
En este artículo, abordamos esta forma de discriminación, presentamos ejemplos comunes en la vida diaria y analizamos su impacto en la salud de las personas mayores. Además, compartimos estrategias para prevenirlo y fomentar una sociedad más inclusiva.
El edadismo es la discriminación, los prejuicios y estereotipos hacia una persona debido a su edad. Según la Organización Mundial de la Salud (OMS), una de cada dos personas en el mundo tiene actitudes edadistas, lo que lo convierte en un problema global con impacto en la salud y el bienestar de los adultos mayores.
Esta forma de discriminación puede manifestarse en la manera en que pensamos, sentimos y actuamos hacia los demás o incluso hacia nosotros mismos. Estos prejuicios suelen traducirse en falta de oportunidades laborales, acceso desigual a la salud y representaciones negativas en los medios de comunicación.
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Este fenómeno es mucho más común de lo que se cree, está presente en nuestro día a día y tristemente suele pasar desapercibido. Algunos de los ejemplos más comunes son:
Los adultos mayores pueden enfrentar barreras para recibir atención médica de calidad. Muchas veces, los síntomas que presentan son minimizados o atribuidos exclusivamente al envejecimiento, lo que retrasa el diagnóstico y tratamiento. También es común que se les excluya de ensayos clínicos y tratamientos innovadores bajo la creencia errónea de que no obtendrán beneficios significativos.
Un ejemplo de edadismo en salud es cuando un médico subestima el dolor de un paciente mayor y lo considera "normal" para su edad en lugar de buscar la causa real.
La discriminación por edad en el trabajo limita las oportunidades laborales de los mayores. Por ejemplo, un profesional con décadas de experiencia puede ser descartado en un proceso de selección solo por su edad, sin que se evalúe realmente su conocimiento y habilidades. Muchas empresas prefieren contratar empleados jóvenes, creyendo erróneamente que las personas mayores tienen menos capacidad de aprendizaje o adaptación tecnológica. Además, en algunos casos, los adultos mayores reciben salarios más bajos o son excluidos de capacitaciones y ascensos, lo que reduce sus oportunidades de crecimiento profesional.
En la mayoría de los medios, las personas mayores suelen ser representadas de manera muy limitada. A menudo se les muestra como personas frágiles, dependientes o simplemente como figuras de fondo en las historias, sin mostrar toda la diversidad y riqueza que realmente tienen. Es común verlos en papeles que giran en torno a su envejecimiento o el cuidado que necesitan, pero rara vez se les presenta como individuos activos, con una vida llena de proyectos, sueños o incluso desafíos.
Por ejemplo, en muchas telenovelas mexicanas, los personajes mayores tienen roles secundarios, como abuelos que ofrecen consejos o figuras sabias, pero rara vez los vemos siendo protagonistas en historias donde tienen un papel activo en la sociedad.
La discriminación por edad no solo es un problema social, sino que tiene efectos directos en la salud física, mental y emocional. Algunas de sus consecuencias incluyen:
Combatir este problema requiere un cambio de mentalidad y acciones concretas a nivel individual y colectivo. Algunas estrategias clave incluyen:
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En Koltin, creemos en la importancia de crear entornos que favorezcan el bienestar y la sociabilidad. Contamos con un espacio físico diseñado especialmente para nuestros miembros, donde pueden participar en actividades como clases de pintura, de historia del arte, sesiones de tai chi y encuentros de convivencia. Nuestro objetivo es fortalecer los lazos comunitarios y brindar oportunidades para un envejecimiento activo y pleno. Cotiza tu membresía y sé parte de nuestra comunidad.
El edadismo también puede afectar el acceso a servicios de salud de calidad. En Koltin, ofrecemos una solución integral con nuestra membresía de salud, que incluye atención médica especializada y un seguro de gastos médicos.
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